富田先生は、日本とオーストラリアの医療を融合させることで、新しい形の医療を創造したいと考えています。「オーストラリアと日本のそれぞれの良さを活かし、両国の医療者や患者がwin-winの関係を築けるような仕組みを作りたいです。AIの進展による知識へのアクセスが進む中でも、人と人とのつながりを大切にした医療を提供していきたいと思っています」と語ります。

若手医師へのアドバイス

海外で働きたいと考える若手医師や医学生に向けて、富田先生は次のようにアドバイスしています。

富田先生の経験とお考えは、これから海外でのキャリアを目指す医療者にとって非常に貴重な示唆を与えてくださる内容です。これからも、先生のご活躍が医療のさらなる可能性を広げていくことを心より願っております。

海外で働くことを決意したきっかけ

仲山先生は、もともと海外で働くことを強く望んでいたわけではなく、シンガポールへ移るきっかけとなったのはご家族の事情でした。しかし、現地での生活が始まると、医師としての働き方を模索しながら仕事を見つけ、現地で医療に従事することになったそうです。
「海外で働くという選択肢があるとは思っていなかったのですが、実際にシンガポールに来てみて、ここでしか得られない経験がたくさんあると感じました」と語る仲山先生。環境が変わることで得られる視点の広がりが、医師としての成長にもつながったと言います。

海外で働く上で直面した課題

海外で働く際の課題として、仲山先生は「言語」と「医療システムの違い」を挙げられました。
「患者さんは主に日本人ですが、スタッフや書類、医療システムは全て英語ベースです。現地の人とのコミュニケーションや、医療の提供方法にも適応する必要があります」とのこと。また、日本で培った耳鼻科の専門知識を現地の医療に応用するために、新たな知識の吸収や対応力が求められることも多いそうです。

若手医師へのアドバイス

海外での医師活動を目指す若手医師や医学生に向けて、仲山先生は以下のアドバイスをいただきました。

毛利先生の経験は、海外でのキャリアを目指す医療者にとって貴重な指針となるはずです。発達障害児医療という特化した分野での活動を通じて、国際的な医療の可能性がさらに広がることを期待しています。

インタビューの最後に仲山先生は、「海外で働くことは多くの課題を伴いますが、それ以上に学びややりがいがあります。異なる文化の中で医療を提供することで、自分の視野が大きく広がりました」と語ってくださいました。
この記事が、海外での医療に挑戦したいと考えている方々にとって役立つ情報となれば幸いです。