医療システムや文化の特徴

オーストラリアの医療システムは、一般開業医、専門医、総合緊急病院の3本柱で構成されています。専門医を受診するには、まず一般開業医の紹介状が必要で、それがなければ保険の補助が受けられないそうです。

また、国民健康保険にあたる「Medicare」は、市民権や永住権を持つ人のみが加入できるとのこと。公立病院での治療は原則無料ですが、私立病院での治療を希望する場合は、Medicareに加えて民間のプライベート保険も必要になると話してくださいました。

海外で働くことを
選んだ理由

大学進学の時期に、商社に勤めていた父親の転勤で家族がメルボルンに滞在していたことから、自然な流れでオーストラリアの医学部に進学されたと語られています。

海外勤務を始めたときの
課題

小学校4年生までをオーストラリアで過ごしていたこともあり、英語に不自由はなかったそうです。 一方で、日本から来た医師がオーストラリアで再び資格を取り直すには、言語や制度面で大きなハードルがあることを認識しておられます。

仕事のやりがいと学び

シドニーにおいて日本人医師は数少なく、日本語で安心して診療を受けたいというニーズは根強いと語られています。 患者の多くが日本人であり、言葉の面で不安を抱える方の支えになれることに、日々やりがいを感じているそうです。

「すでに71歳という年齢ですが、できるだけ健康を保ち、医師として現場に立ち続けられたら」と、強い決意を持って語られていました。

若手医師へのアドバイス

海外で働きたいと考える若手医師や医学生に向けて、富田先生は次のようにアドバイスしています。

海外で働くことを決意したきっかけ

仲山先生は、もともと海外で働くことを強く望んでいたわけではなく、シンガポールへ移るきっかけとなったのはご家族の事情でした。しかし、現地での生活が始まると、医師としての働き方を模索しながら仕事を見つけ、現地で医療に従事することになったそうです。
「海外で働くという選択肢があるとは思っていなかったのですが、実際にシンガポールに来てみて、ここでしか得られない経験がたくさんあると感じました」と語る仲山先生。環境が変わることで得られる視点の広がりが、医師としての成長にもつながったと言います。

海外で働く上で直面した課題

海外で働く際の課題として、仲山先生は「言語」と「医療システムの違い」を挙げられました。
「患者さんは主に日本人ですが、スタッフや書類、医療システムは全て英語ベースです。現地の人とのコミュニケーションや、医療の提供方法にも適応する必要があります」とのこと。また、日本で培った耳鼻科の専門知識を現地の医療に応用するために、新たな知識の吸収や対応力が求められることも多いそうです。

若手医師へのアドバイス

海外での医師活動を目指す若手医師や医学生に向けて、仲山先生は以下のアドバイスをいただきました。

毛利先生の経験は、海外でのキャリアを目指す医療者にとって貴重な指針となるはずです。発達障害児医療という特化した分野での活動を通じて、国際的な医療の可能性がさらに広がることを期待しています。

インタビューの最後に仲山先生は、「海外で働くことは多くの課題を伴いますが、それ以上に学びややりがいがあります。異なる文化の中で医療を提供することで、自分の視野が大きく広がりました」と語ってくださいました。
この記事が、海外での医療に挑戦したいと考えている方々にとって役立つ情報となれば幸いです。